Главная суть - не ограниченность в средствах а скорее ограниченность в целях.
С одной стороны виной тому как правило плохое образование и не очень хороший круг общения.
Но и самое главное - неумение человека мыслить событийно и во времени.
У меня есть кум. Он миллионер. Владелец заводов, газет пароходов.
Он почти до 45 лет прожил в Питере простым бедным инженером. А потом за 5 лет стал миллионером.
Знаете почему?
С его слов когда он строил грандиозные планы разбогатеть сразу - он жил в нищете непрерывно.
Как только он увидел тайм-лайн на 5 лет вперед и просто немного распределил основные события жизни - он стал миллионером.
Люди не мыслят во времени как режиссеры монтажа и не задумываются, что поставить на 5 минуту картины а что на час двадцать.
Подавляющее большинство работников по найму имеют сиюминутное мышление.
Поэтому не работники по найму отличаются тем, что имею цели более высокого полета чем свое НЫНЕШНЕЕ сословие и они могут видеть будущее распределенное по тайм-лайну (кинематографический монтажный термин, позволяющий видеть фильм во времени по сценам и в драматической связи всех сцен одна с другой.)
Главная цель такой классификации, которая почему-то кому-то показалась описывающей рабов - это социальные лифты для активных. Нет рабов на этом свете. Есть ленивые.
